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　　中新网贵州新闻11月16日电（李明菲 胡继云）近日，中国铁路成都局集团有限公司贵阳工务段团委、贵阳桥路车间联合共创，组织开展了以“小班制竞赛+清风护航+非遗手作”为核心的青工系列拓展活动，吸引了车间30名青年职工踊跃参与。

　　所谓小班制竞赛，即聚焦青年职工岗位技能提升和应急能力培养，紧贴岗位实际，遵循“缺什么练什么、练什么比什么”的原则。以青年职工业务抽考、学技练兵等方式为依托，车间班组为主要载体，竞赛题目围绕学技练兵和岗位实际需求开展竞赛活动，集团公司规定的必知必会和安全知识，通过积分激励助力青年成长。

　　面对繁重的生产任务与技能提升的迫切需求，贵阳桥路车间提前筹划，围绕学技练兵和岗位实际需求开展月度考试竞赛活动，车间职教干部严格把关试卷审核，考核内容覆盖桥隧高级工理论知识、岗位必知必会、《普速工务安全规则》、党建知识及近期重点文件精神，对青工的业务能力进行了一次全方位的检验。

　　图为青年职工在制作银饰

　　为有效化解工学矛盾，确保应考尽考，取得“练为用，考为效”的实效，车间将月度考试安排在工余时间，并设立分考场同步进行。车间党支部书记在主考场监考，对于工期紧张、坚守在施工作业一线的青年职工，由车间主任、干部将试卷送至班组，确保他们能在同一时间参与考试，实现生产与学习两不误。

　　此次小班制竞赛建立积分制度，通过周期累计积分值评判青年练功、竞赛效果。不仅有效检验和提升了青年职工的业务技能水平、安全责任意识和标准化作业能力，更调动了青年职工立足岗位保安全的积极性，在车间营造出“比、学、赶、帮、超”的积极氛围，为铁路运输安全筑牢了坚实的人才保障基础。

　　在紧张激烈的竞赛环节后，活动特别设置了反诈、网络安全与廉洁教育专题宣讲环节。车间党支部书记通过真实案例剖析向青年职工普及防范电信网络诈骗的知识，强调了在日常工作与生活中遵守网络安全规范的重要性，深入阐释了廉洁从业的基本要求与纪律红线，引导青工树立正确的价值观和职业观，做到心有所畏、行有所止。

　　图为作品展示 王杰玉摄

　　宣讲结束后，车间团员青年职工前往贵阳文创园，开展了一场别开生面的橙C沙龙非遗银饰手作活动。

　　在老师的指导下，大家纷纷开始动手实践，专注于手中的银条，精心刻划自己喜爱的纹样。历经敲打、刻花、焊接、打磨四道核心工序，一根根朴素的银条在青年职工们的巧手下，被赋予了独特的个性与温度，蜕变为一枚枚独一无二的银戒。近一个小时的时间，大家将专注的思绪与智慧的灵感倾注于小小银条之上，亲身感受着传统工艺的魅力，用当代青年的理解与实践，传承着古老的民族韵味。

　　活动结束后，青工们收获颇丰。“此次系列活动让我强化了安全风险意识，提升执标作业能力。苗银制作是一次难得的减压体验，深刻体会到了工匠精神与中国优秀传统文化是一脉相承的。希望以后类似的活动可以持续开展下去，对我们新入路的青工帮助很大。”青工李昊翀说道。

　　此次“刚柔并济”的系列活动，是贵阳桥路车间在青年人才培养模式上的一次尝试。车间负责人表示，“我们将业务考核的‘刚性’、纪律教育的‘严性’与文化熏陶的‘柔性’相结合，就是希望青年职工不仅能成长为技术过硬的岗位能手，也能成为守规矩、内心丰盈、富有创造力的新时代铁路青年。”

　　贵阳桥路车间将不断进行探索尝试，为青年职工成长打造多元化平台，持续关注青年职工的成长需求，努力培养一支懂技术、会创新、讲廉洁、有情怀的人才队伍，为安全生产注入源源不断的生机与活力。（完）